Notre politique RSE

Transmission intergénérationnelle, mixité et diversité des équipes, zéro papier, et soutien d’associations solidaires, Activ’partners s’engage !

ACTIV'PARTNERS : UN ORGANISME ENGAGÉ

Activ’partners s’engage dans une politique de responsabilité sociétale et environnementale en favorisant la transmission intergénérationnelle, la mixité et la diversité des équipes, et en adoptant une politique zéro papier pour minimiser son impact environnemental.

En outre, notre organisme de formation soutient des associations solidaires telles que “les apprentis d’Auteuil” et “La parenthèse verte” pour favoriser la connexion avec les territoires.

En plus de sa politique zéro papier, Activ’partners est conscient des enjeux liés à la pollution numérique et cherche également à minimiser son impact dans ce domaine. L’entreprise encourage notamment ses collaborateurs à adopter des pratiques responsables en matière de numérique, telles que la suppression régulière des mails inutiles, la mise en veille systématique des ordinateurs et la limitation de l’utilisation des outils numériques lorsqu’ils ne sont pas nécessaires.

La transmission intergénérationnelle

Activ’partners poursuit une politique et un engagement permanent dans d’accueil de collaborateurs en stages de professionnalisation ou alternance et met en pratique son expérience au service des séminaires.

Activ’partners est un acteur reconnu dans les domaines du mentorat et du tutorat et en diffuse les ressorts dynamiques au sein de séminaires, notamment d’intégration au sein de la SNCF.

La mixité et la diversité des équipes

L’équipe et les 50 consultants, formateurs, coachs respectent les principes d’équité hommes-femmes, tant au niveau de la rémunération que de la mixité.

La Responsabilité Sociétale et Environnementale

Activ’partners s’engage dans une politique zéro papier, lors de la formation avec ses clients tels que la SNCF ou lors des échanges avec les consultants formateurs.

Dans le cadre de la politique Qualiopi, Laurène Marsollier est référente handicap, formée à cet effet et collabore régulièrement avec l’Agefiph pour permettre un accès universel à nos formations.

L'engagement sociétal

Activ’partners est un organisme de formation solidaire. Il est engagé dans le soutien à l’association « les apprentis d’Auteuil » qui offre aux orphelins un avenir professionnel et lui verse sa taxe d’ apprentissage chaque année.

Il est également membre fondateur de l’association « La parenthèse Verte » située à Saint Lô en Normandie et acteur de connexion avec les territoires

8 AXES D'ENGAGEMENT : LE RÉFÉRENTIEL DU LABEL CGEM

Activ’partners a mis en place un plan d’actions en conformité avec les principes fondamentaux du référentiel du Label CGEM.

Nos intervenants sont sélectionnés selon leur pratique et leur engagement RSE. L’ensemble des interventions d’Activ’partners sont régies par des contrats qui protègent les conditions d’emploi, de travail et les relations professionnelles. En particulier pour les interventions en développement personnel, l’ensemble des consultants a signé une charte de non adhésion à une quelconque secte ou mouvement assimilé.

Respecter les droits humains

Activ’partners fait éditer l’ensemble de ses supports sous papiers certifiés PEFC et FSC qui assure la promotion d’une « Gestion durable ou responsable » en prônant les aspects de viabilité économique et de respect de l’environnement.

Protéger l’environnement

La société Activ’partners est une société anonyme. Elle s’est dotée d’un organe de contrôle avec l’appui d’un commissaire aux comptes. L’ensemble de ses prestations et facturations sont vérifiées chaque année.

Prévenir la corruption

Pour tout projet, Activ’partners met systématiquement en place une consultation auprès de ses différents fournisseurs.

Respecter les règles de la saine concurrence

Pour tout projet, Activ’partners met systématiquement en place une consultation auprès de ses différents fournisseurs.

Activ’partners est une société anonyme, dotée d’un conseil d’administration réuni régulièrement pour acter des grandes décisions de la vie de l’entreprise.

Renforcer la transparence de la gouvernance d’entreprise

Activ’partners est une société anonyme, dotée d’un conseil d’administration réuni régulièrement pour acter des grandes décisions de la vie de l’entreprise.

Le professionnalisme d’Activ’partners est reconnu par la certification Qualiopi. L’ensemble de nos engagements et notre tarification sont affichés de manière transparente sur nos différents supports (brochures, site web,.). Notre but est d’assurer et de développer des relations commerciales équilibrées avec nos clients et nos fournisseurs, en respectant une ligne de conduite claire.

Respecter les intérêts des clients et des consommateurs

Activ’partners est engagé dans une politique de sélection de ses fournisseurs qui répondent eux-mêmes à une responsabilité sociale. Pour information, Activ’partners règle ses fournisseurs à 30 jours fin de mois. Activ’partners suit une ligne de conduite stricte concernant le respect de ses clients et de ses fournisseurs.

Promouvoir la responsabilité sociale des fournisseurs et soustraitants

Activ’partners s’est investi, à travers ses formations au tutorat, dans l'intergénérationnel grâce à un grand concours « transmets ton job », Activ’ partners est régulièrement partenaire d’événements promouvant des actions sociétales et environnementales tels que les salons « Mode et handicap » .

L’ambition d’Activ’partners est de développer des relations saines, équilibrées, transparentes dans le cadre de l’écosystème composé de ses clients, collaborateurs et fournisseurs, pour garantir une relation responsable.

Développer l’engagement sociétal.

La parenthèse verte

Activ’partners est partenaire fondateur de l’association “La parenthèse verte”. Située à côté de Saint-Lô en Normandie, elle propose, auprès de publics de tous horizons et de tous âges, de la prime enfance aux ainés, de nombreux ateliers incluant un travail en pleine conscience avec les animaux, les plantes et le potager.

Soutenue par la Région Normandie, elle participe au désenclavement et à l’aménagement des territoires.

Une association inclusive

Une association inclusive où chacun.e est bienvenu.e et en particulier, les :

Personnes en situation de handicap moteur, mental (déficience cognitive, TSA, TDAH…), ou de fragilité psychique (dépression, névrose, schizophrénie, bipolarité…)
Personnes souffrant de maladie invalidante (sclérose en plaques, épilepsie, cancer, maladie de lyme…)
Personnes victimes de violences (conjugales, parentales, atteintes à l’intégrité, harcèlement, traumatisme…)
Personnes en rupture sociale et/ou familiale (LGBTQ++, réinsertion)
Enfants dès 6 mois jusqu’aux séniors, âgés de 60 ans et plus, Personnes fragilisées par un changement de vie (perte d’emploi, divorce / séparation, burn out, deuil, maladie, aidant familial)

L'ambition de l'association

Rendre la nature accessible et offrir au plus grand nombre des lieux sécurisants et un contact authentique avec le vivant
Ancrer la démarche dans la ruralité et valoriser un patrimoine rural laissé en désuétude. Réinventer la notion de bien commun
Proposer un modèle économique et d’accompagnement de la personne vulnérable viable, alternatif, innovant et inclusif
Rassembler les acteurs économiques publics et privés autour d’une action citoyenne.
Faire de la solidarité l’affaire de tous.